اخبار ویژه اخبار ویژه

۱۸ دی ۱۳۹۵
در اجراي طرح ارتقاي سلامت اداري و صيانت از حقوق مردم و با زحمات مديرکل محترم فرودگاههاي خراسان رضوي و کارکنان فرودگاه شهيد هاشمي نژاد و همزمان با اجراي طرحهاي صيانت از حقوق مردم در فرودگاههاي شرق کشورو با حضور مديرکل آموزش و توسعه نيروي انسانيي طرح پايلوت اطلاع رساني با مانيتورهاي تاچ در فرودگاه بين المللي مشهد کليد خورد.
۸ دی ۱۳۹۵
با توجه به پيچيدگيهاي روابط انساني در زندگي هاي دنياي صنعتي امروزي ضرورت بهره مندي از تخصص هاي حرفه اي در زمينه مشاوره روانشاختي کاملا احساس مي شود. از اين روي در راستاي نگرش نوين رفاهي شرکت، به زودي آقاي صيادلو از روانشناسان مجرب و بنام سازمان نظام روان شناسي در مطب پزشک مقيم مستقر خواهد شد.
۷ دی ۱۳۹۵
تيم تنيس روي ميز شرکت فرودگاهها و ناوبري هوايي ايران در مسابقات کارکنان دولت به مقام سوم نايل آمد. اين تيم متشکل از آقايان احسان کريمي، سيامک بهنام، مجيد کرمي و جعفر خراساني است که در روز يکشنبه پنجم آذر ماه در مسابقات کارکنان دولت ( يادواره شهداي مدافع حرم) با حضور 15 تيم به صورت گروهي برگزار گرديد ، بعد از تيمهاي شهرداري و هما در جايگاه سوم مسابقات ايستاد.
آقاي احسان کريمي در اين مسابقات مقام اول انفرادي را کسب نمود.
۶ دی ۱۳۹۵
براساس مذاکرات انجام شده با هتل 3 ستاره ديپلمات مشهد ، تا پايان دي ماه خدماتي ويژه با قيمتي مناسب به کارکنان و بازنشستگان محترم شرکت ارائه مي شود.
۱ دی ۱۳۹۵
ششمين كارگاه آموزشي روسا و مسئولين آموزش شركت در تاريخ 23 لغايت 24 آذرماه در فرودگاه بين المللي بوشهر برگزار شد .در مراسم افتتاحيه از مسئولين آموزش واحدهاي سازماني برتر تجلیل به عمل آمد.
آقايان رمضاني سرپرست امور آموزش و بهسازي نيروي انساني سازمان اداري و استخدامي كشور و دلوريان زاده مديركل آموزش و توسعه نيروي انساني شركت در خصوص آموزش و توانمندسازي كاركنان ایراد سخنرانی نمودند.
شایان ذکر است در كارگاه مزبور براي اولين بار نظامنامه و دستورالعمل اجرايي ارزيابي و اثربخشي دوره هاي آموزشي برگرفته از الگوي كرك پاتريك به مسئولين آموزش، ابلاغ و تشريح گرديد كه با اجراي اين فرايند كه مرحله چهارم استاندارد آموزشي بين المللي ISO10015 مي باشد، گام مهمي در راستاي ارتقاي كيفي برنامه ها برداشته خواهد شد.
۲۱ آذر ۱۳۹۵
آقاي ناصر تربتي به عنوان مديرعامل جديدباشگاه فرهنگي ورزشي شرکت منصوب شد.
با توجه به پيشينه ورزشي نامبرده اميد است تحول و پيشرفت در امور فرهنگي ورزشي ، با شتاب بيشتري روي دهد.
۱۶ آذر ۱۳۹۵
سرکار خانم آذر سليمي به عنوان کارمند نمونه اداره کل آموزش و توسعه نيروي انساني در آبان ماه معرفي شد اهم فعاليتهاي نامبرده به شرح ذيل مي باشد.
۱۵ آذر ۱۳۹۵
با عنایت به بخشنامه شماره 87837 مورخ 1/8/95 مبنی بر اصلاح فرایندهای اداری و لزوم حذف فرایندهای کاغذی و بهره مندی از خدمات نرم افزاری و همچنین اصلاح فرایند انجام ماموریت و انتقال توسط کارشناسان اداره جذب نیروی انسانی و بازنشستگی ،بدینوسیله مدیر کل محترم آموزش و توسعه نیروی انسانی بمنظور ایجاد انگیزه ، تشویق و قدر دانی از اقدامات انجام شده با حضور در اداره موصوف از کارشناس ذیربط اقای حسین کوهستانی تقدیر نمودند.
۲ آذر ۱۳۹۵
طرح بينائي سنجي کودکان 3 تا 5 سال در مرکز پرورش و آموزش آينده سازان شرکت با هدف پيشگيري از تنبلي چشم برگزارشد.
۹ آبان ۱۳۹۵
سرکارخانم رهگذر به عنوان کارمند نمونه مهر ماه معرفي شد.خلاصه اي از اقدامات وي در سالجاري به شرح ذيل مي باشد.
۲ آبان ۱۳۹۵
باتوجه به ضرورت اصلاح فرایندهای اداری انجام ماموریت و انتقال درون سازمانی کارکنان و با هدف حذف فرایندهای کاغذی و بهره مندی از خدمات نرم افزاری ، مراحل نقل و انتقال از طریق امکانات موجود در پرتال شرکت بر اساس راهنمای پیوست بخشنامه ( 46-95) که در صفحه بخشنامه های همین پرتال قابل دسترسی است و با در نظر گرفتن موارد زیر انجام خواهد پذیرفت.
۲۸ مهر ۱۳۹۵
جلسه آموزش كاربري نرم افزار جدید صدور احکام با حضور كارشناسان مربوطه از ادارات طبقه بندي و حقوق و مزايا، جذب و امور بازنشستگي و آموزش و برنامه ريزي نيروي انساني در روز سه شنبه مورخ 27/7/95 تشكيل گرديد.
۱۱ مهر ۱۳۹۵
بوي مهر، بوي مهرباني ، بوي شوق كودكانه در پياده روها، بوي دوستي و محبت..........
پاييز با خودش شور مي آورد و قاصدكها خبر آغاز سال تحصيلي جديد را مي آورند ، درختان آماده مي شوند تا با شوق برگهاي رنگارنگشان را چون كاغذهاي رنگي بدرقه راه کوکان نمايند.
مرکز پرورش و آموزش آینده سازان سال تحصیلی جدید را با توکل به خداوند و با تلاشی مضاعف آغاز نموده است ،که گزارش مختصری از فعالیتهای ارزشمند آنان در پی خواهد آمد.
۶ مهر ۱۳۹۵
براي آشنايي با اهم فعاليت ها و طرحها و اقدامات اداره جذب و بازنشستگي مصاحبه اي با آفاي مهدي جمالي رئيس اداره جذب و بازنشستگي انجام شد.
مهدي جمالي گفت: وظيفه اصلي اداره جذب و بازنشستگي بررسي نيازهاي استخدامي و انجام تمامي امور مربوط به استخدام کارکنان و خروج کارکنان اعم از بازنشستگي، بازخريدي ، اخراج و... ، نقل و انتقالات و ماموريت ها مي باشد. وي اضافه کرد: بنا بر سياستگزاريهاي کاري شرکت وظايف ديگري مانند راهبري سامانه حضوروغياب کارکنان برعهده اين اداره گزارده شده است.
۶ مهر ۱۳۹۵
دو محصول جدید ARIZZO5و X33Sکه به تازگی رونمایی شده است نیز به این شرایط فروش اضافه گردیده است.
شرایط جدید فروش کلیه محصولات MVM و CHERY اعلام می گردد:
۱ مهر ۱۳۹۵
روز چهارشنبه مورخ 95/6/31تکريمي دوستانه از آقاي محمدي کارمند قديمي بايگاني انجام شد.
۱ مهر ۱۳۹۵
روز چهارشنبه مورخ 95/6/31 در اقدامي نمادين از سادات اداره کل آموزش و توسعه نيروي انساني تجليل به عمل آمد.
۳۱ شهريور ۱۳۹۵
براساس برنامه زمان بندي شده ، نتايج آزمون ارزيابي نسل آينده مديران فرودگاهي ايران اعلام گرديد.
۱۴ شهريور ۱۳۹۵
آزمون ارزیابی طرح پرورش نسل آینده مدیران فرودگاهی روز جمعه مورخ 12/6/95 با حضور حدود 88 درصد از متقاضیان همزمان در تهران( مرکزآموزش عالی هوانوردی و فرودگاهی) و 16 فرودگاه شامل اردبیل، اصفهان، اهواز، بندرعباس، بوشهر،بیرجند تبریز، زاهدان، رشت، کرمان، کرمانشاه ، مشهد،یزد و کیش برگزارشد.
۳۰ مرداد ۱۳۹۵
درادامه فرآيند اجراي طرح پرورش نسل آينده مديران فرودگاهي ، آزمون ارزيابي متقاضيان روز جمعه مورخ 95/6/12 برگزار خواهد شد.

رویدادها و مناسبت ها رویدادها و مناسبت ها

ارتباط با مدیرکل ارتباط با مدیرکل

برای ارتباط مستقیم با مدیرکل محترم آموزش و توسعه نیروی انسانی می توانید به شماره 09360763688 پیامک ارسال نمایید

اعلام نتایج آزمن ارزیابی نسل آینده مدیران فرودگاهی اعلام نتایج آزمن ارزیابی نسل آینده مدیران فرودگاهی

 

فرم ارزیابی عملکرد کارکنان فرم ارزیابی عملکرد کارکنان

پیام های کوتاه سلامتی پیام های کوتاه سلامتی

نکات بهداشتی  و مربوط به سلامتی را در استفاده از لامپهای کم مصرف به ویژه هنگام شکسته شدن این لامپها رعایت کنیم.

پیام مدیریتی پیام مدیریتی

نظرسنجی اداره کل نظرسنجی اداره کل

گزارش تصویری گزارش تصویری